众所周知，员工的满意度和敬业度可以提高公司的增长率。但你知道吗企业慈善事业能在其中发挥作用吗?一项研究揭示了社会激励和以员工名义进行的慈善捐赠使员工的生产率提高了13%。哈佛商学院发现在目标感强烈的公司工作的90%的员工会感到更有动力和忠诚。这是有用的提高性能还有留住员工。

让员工参与捐赠的一个简单方法是通过慈善礼品卡。无论是为了客户的赞赏，员工新员工培训,或节日庆祝活动在美国，数百家公司使用慈善礼品卡来吸引他们的团队。如果你正在考虑慈善礼品卡计划，众多的选择可能会让你很难选择最适合你的公司。看看这些来自知名公司的优势和用例。然后，做下面的快速测试，帮助你决定最适合你的项目。

标准eCards

最适合当你赶时间，想要一个快速和低成本的礼物解决方案

如果你需要给你的员工或客户一个快速的礼物，慈善电子贺卡是一个简单的解决方案，体现了你的体贴。在线订购，轻松选择eCard设计，以感谢，欣赏，确认或庆祝您的收件人在几分钟内。

用例:Zendesk招聘激励
为了扩大人才网，Zendesk举办了一场内部招聘比赛，鼓励员工推荐候选人进入团队的空缺职位。他们选择全球捐助eCards作为他们的奖品，并向9名获奖者赠送了不同价值的礼物。预先设计的eCard模板为他们提供了一种快速而有效的方式，让他们的员工参与慈善捐赠，并感谢他们的努力。

自定义eCards

最适合当你想要定制品牌，而不是在时间紧迫的时候

如果你想送一份更个性化的礼物，这就是你的选择!与标准ecard类似，定制ecard是一种相对省力但回报高的解决方案，可以向客户或员工表达您的关心。你不必为你的eCard选择一个可用的设计，你可以提供你自己的形象，为你的礼物增添一个有意义的、品牌的色彩，包括你的标志、品牌颜色，甚至是一张微笑的合影。

用例:福特全球关爱月员工志愿者谢谢
福特希望鼓励志愿者参与，并在活动期间对志愿者领导者表示感谢全球关怀月．他们感谢团队领导自定义GlobalGiving eCards展示他们的活动品牌，包括活动名称和代表全球关怀月的图像。

自己发送礼品卡代码

最适合当你想要最大限度的设计控制你的慈善礼物

如果你是一个有创造力的思考者，想要打破常规，这是你最好的选择。与标准和定制的ecard不同，自寄礼品卡不是设计的ecard，而是一个礼品卡代码的电子表格(例如ABC123DEF456)，这让您的团队在如何发送礼品卡方面拥有最大的自由。无论您是想将代码打印在野花种子纸上，还是内部设计的实体卡片上，或者将它们嵌入电子邮件中，您都可以使用这些礼品卡代码，以适合您的团队的格式自行向收件人发送礼物。

用例:假日业务合作伙伴电子贺卡
为了在节日期间在远程工作环境中为他们的供应商和合作伙伴庆祝，一家大型科技公司通过电子邮件分发定制的慈善电子贺卡。GlobalGiving为他们提供了一份电子表格，上面有自己发送的礼品卡代码，以及相应的兑换url。该公司将这些URL嵌入到为合作伙伴发送的个性化节日电子邮件中，这样收件人可以点击指定的URL按钮，被重定向到公司主题的礼品卡登陆页面。这些自寄礼品卡代码格式的灵活性和定制机会让该公司提供了独特的送货体验，并在特殊时间促进联系。

实体礼品卡和自己打印的礼品卡

最好是当你有时间和资源来策划一个有形的礼物体验

要分享一份收件人可以拿在手里的慈善感谢礼物，可以选择实物或打印出来的。你可以在网上订购塑料礼品卡，从为数不多的设计中进行选择，通常在大约两周内收到礼品卡。对于定制设计，从设计到发货可能需要4到6周的时间。在寻找一个更快、切实的解决方案吗?直接在线订购可打印的礼品卡模板，或找到卡片打印建议在这里自己设计和打印礼品卡。

用例:新员工赠品箱
一家定制的赠品公司包括实体的慈善礼品卡，他们把自己打印在暑期实习生的礼物包里。他们加入了一个刮刮刮刮的组件，显示礼品卡的代码和礼品数量，使赠送更有趣。这种实体慈善礼品卡的添加有助于欢迎新团队成员。这不仅是一份令人兴奋的礼物，而且向员工们发出了一个明确的信号，即他们的新公司是一家有社会责任感的公司。

还不确定哪种类型的慈善感谢礼物最适合你的公司?做一下我们的快速测试来帮助你做出决定。

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